- 零售商对一线员工的薪酬进行了有史以来最大的投资
- 新的承诺意味着每小时的工资在过去两年中增加了20%，同时玛莎百货行业领先的财务和福利福利也得到了延伸
玛莎百货今天宣布承诺投资近6000万英镑给店内同事，这是有史以来对一线同事奖励的最大一笔投资。
从4月1日起，超过4万名顾客助理的时薪将从10.20英镑提高到10.90英镑，这意味着玛莎百货所有同事的工资将远远高于国家最低生活工资，与实际最低生活工资持平，甚至更高。伦敦的客户助理的工资也将从11.25英镑提高到12.05英镑。
在今天的声明之前，马莎百货在22/23财政年度两次单独加薪，包括首次秋季薪酬审查，为门店同事支付了4650万英镑的实质性投资。因此，玛莎百货的全职客户助理每月将比去年同期多赚近150英镑。玛莎百货对同事工资的持续投资意味着，自2021年初以来的两年多时间里，每小时工资上涨了20%以上，超过了同期的通货膨胀率。
玛莎百货首席执行官Stuart Machin说:“无论你是在经营家庭还是企业，每个人都在努力平衡成本上升的现实。当然，我们都希望通货膨胀会消退，目前也有一些积极的迹象表明它正在消退，但我们此时此刻需要帮助同事们。这就是为什么我们在时薪方面投入如此巨大的资金，以及为什么我们会继续致力于我们广泛的行业领先福利计划，以支持同事们。”
在投资于具有竞争力的时薪的同时，玛莎百货正在保护一线岗位，并保留了其广泛的专属同事福利计划。在过去的一年里，这家零售商与业务参与小组(BIG)的同事代表密切合作，以确保其福利方案准确反映了同事们不断变化的需求。目前的福利包括:
- 玛莎百货所有品牌的食品、服装和家居产品都有不封顶折扣，
- 慷慨的养老金贡献，
- 有机会参与同事分享计划，
- 为同事及其家人提供全天候虚拟全科医生服务和员工援助计划。
- 玛莎眼镜店的免费视力检查
- 进一步的福利支持健康和福祉，包括免费的Check4Cancer支持和风险评估，针对英国最常见的5种癌症，为风险较高的同事提供免费筛查。